Miejska Biblioteka Publiczna w Szczecinie podejmuje istotne kroki w zakresie wdrażania polityki ochrony sygnalistów. Związek Zawodowy przedstawił swoje stanowisko dotyczące projektu Zarządzenia w tej sprawie, proponując kluczowe poprawki mające na celu zwiększenie skuteczności i transparentności procedur.

Wsparcie dla sygnalistów – co warto zmienić?

Związek zawodowy zwrócił uwagę na kilka istotnych aspektów wymagających uwzględnienia w finalnej wersji dokumentu. Kluczowe propozycje obejmują:

  • Wsparcie psychologiczne dla sygnalistów – szczególnie w przypadkach zgłoszeń dotyczących mobbingu, co może wpłynąć na poczucie bezpieczeństwa pracowników.
  • Zwiększenie transparentności procedur – poprzez obowiązkowe informowanie sygnalistów o postępach w sprawie na każdym etapie.
  • Obowiązkowe szkolenia dla pracowników – dotyczące praw sygnalistów oraz procedur ich ochrony.
  • Udział przedstawiciela związków zawodowych – w procesie zgłaszania i analizowania spraw, co pozwoli na lepszą ochronę praw pracowniczych.
  • Zaangażowanie radcy prawnego – przyjmowanie i analizowanie zgłoszeń przez prawnika, którego obowiązuje tajemnica adwokacka, co dodatkowo zwiększa poufność procedur.

Zapewnienie poufności i bezpieczeństwa

Ważnym elementem propozycji jest wprowadzenie nowych zasad dotyczących przyjmowania zgłoszeń. Sygnalista powinien mieć możliwość wyboru między nagrywaniem zgłoszenia a sporządzeniem pisemnej notatki służbowej, której treść będzie potwierdzona podpisem. Dodatkowo, proponuje się, by spotkania z sygnalistami odbywały się poza terenem zakładu pracy w czasie wolnym, co zwiększy ochronę ich anonimowości.

Brak reakcji na postulaty

Międzyzakładowy Związek Zawodowy Pracowników Kultury Pomorza Zachodniego z ubolewaniem informuje, że żadna z przedstawionych propozycji nie została uwzględniona w finalnej wersji polityki ochrony sygnalistów. Brak reakcji na zgłoszone postulaty budzi obawy co do skuteczności wdrażanych rozwiązań oraz ich realnego wpływu na bezpieczeństwo i komfort pracy zatrudnionych osób. W związku z tym związek zawodowy będzie nadal monitorować sytuację i podejmować dalsze kroki w celu poprawy warunków ochrony sygnalistów.